Когда отчетов в Excel недостаточно
06.03.2018 | 416 Просмотров

Excel — это мощный и гибкий инструмент, который решает много задач. Тем не менее есть ситуации, когда он не удобен или не обладает достаточным функционалом.

Функциональности Excel недостаточно, когда

  1. Нужна стабильность и сохранность данных. Без риска зависаний и технических ошибок при работе с большими массивами данных
  2. Велик риск сделать ошибку/опечатку и не найти ее
  3. Есть потребность в разграничении доступов к данным для разных пользователей (по отделам, по регионам и т.д.)
  4. С документами одновременно работают не просто несколько сотрудников, а вся компания
  5. Необходимо регулярно консолидировать данные из разных систем и отчетов, что занимает много времени
  6. Важна скорость работы с данными (сводные таблицы, фильтры и т.д.)
  7. Вы хотите порядок в отчётах без многочисленных копий

Современные BI платформы решают эти сложности. Например, HR Dashboard ;)

Появляются возможности:

  1. Оперативное принятие решений. Все актуальные цифры у вас под рукой, отчеты формируются онлайн, выборка показателей в любых срезах делается в моменте
  2. Стабильность. Данные сохранны и доступны всегда с компьютера и из смартфона.
  3. Разграничение прав доступа. Вы сами определяете какие сотрудники имеют доступ к какой информации
  4. Надежность. Вероятность совершить ошибку при подготовке отчета сводится к минимуму, так как данные собираются автоматически
  5. Гибкость. С программой могут работать одновременно все сотрудники компании

Важно, что стратегия определяет инструменты. Какая у вас цель?

Помогают ли ваши инструменты работы реализовывать вашу стратегию каждый день?

IT HR ACADEMY. Место ценных знакомств
Хотите прийти к нам? Оставьте свою почту и мы будем держать в курсе наших событий
Получать анонсы

Популярные новости

05 июля 2017 Инга Есакова, партнер Atsearch, написала статью об опыте hr-аналитики в команиях DELL EMC, KPMG и MTS, Yandex Money.

23 мая 2017 года Дамы Atsearch, Елена Морозова и Инга Есакова была на вечернем ужине в честь финала EY Деловые женщины. Это был удивительный вечер с красивыми нарядами и прекрасными людьми. 

31 мая 2017 года Елена Морозова, генеральный директор Atsearch и партнер HR Dashboard, выступила на Экономическом форуме 2017 с презентаций аналитического инструмента HR Dashboard.

21-23 июля 2017 года. Как у вас проходят завершение квартала? Мы отметили его в Париже! Очаровательные atsearchgirls на корпоративных выходных ;) 

22 мая Елена Морозова провела вебинар «Простая и понятная hr-аналитика с дашбордом», на котором было более 80 слушателей.

Людмила Клепова написала статью для Forbes Woman о женских коллективах.

30 марта Елена Морозова провела панельную дискуссию по HR-аналитике

Marie Claire опубликовали часть историй из разговора успешных женщин на IT HR Academy

Все записи
Request Call Back
Request

×